Blisko 400 przyszłych oficerów polskiej Policji przeszło szkolenie w zakresie komunikacji z osobami z dysfunkcją wzroku w dniach 16-19 października 2023 roku. To kolejna edycja zajęć pozaprogramowych realizowanych w Akademii Policji w Szczytnie, mająca na celu zrozumienie potrzeb osób niewidomych i słabowidzących. Dzięki temu przyszli funkcjonariusze będą mogli sprawnie wykonywać swoje obowiązki oraz oferować właściwą pomoc w sytuacjach zagrażających życiu lub zdrowiu.
W warsztatach wzięło udział prawie 400 słuchaczy programu szkolenia oficerskiego. Prowadząca zajęcia, Pani Anna Dąbrowska z Komendy Głównej Policji, w sposób wyjątkowy przedstawiła problem, pozwalając funkcjonariuszom na wczucie się w sytuację osoby z niepełnosprawnością wzroku. Policjanci podczas zajęć nosili specjalne okulary symulujące różne zaburzenia widzenia, co pozwoliło im doświadczyć trudności, jakie napotykają osoby niewidome podczas wykonywania podstawowych czynności, takich jak poruszanie się, podpisywanie dokumentów czy komunikowanie się z innymi.
Dzięki takiemu podejściu uczestnicy sami zwracali uwagę na proste rozwiązania, które mogą zostać wprowadzone jako ułatwienia dla osób z niepełnosprawnościami wzroku. Na przykład, podczas przesłuchań świadków sugerowano użycie większej czcionki w protokołach oraz dostosowanie jednostek Policji przez naklejanie żółtych linii i montaż kontrastowych poręczy na schodach.
Kolejna edycja warsztatów jest zaplanowana na grudzień bieżącego roku, kontynuując zaangażowanie polskiej Policji w poprawę jakości świadczenia usług i wsparcia dla osób niewidomych i słabowidzących. Czytaj dalej →

Ważność profilu zaufanego wynosi 3 lata – podczas pandemii była ona automatycznie przedłużona. Po odwołaniu stanu zagrożenia epidemicznego, ważność profili trzeba przedłużać samodzielnie.
Jeśli po zalogowaniu się na swój profil zaufany w polu Sposób utworzenia/przedłużenia widzisz informację „Profil zaufany przedłużony automatycznie na czas pandemii”, to Twój profil zostanie unieważniony 31 października 2023 roku, nawet jeśli widzisz inną datę wygaśnięcia profilu.
Ważność profilu możesz przedłużyć samodzielnie online na stronie pz.gov.pl.
Minister Cyfryzacji zaplanował kampanię informacyjną skierowaną do osób, których profil zaufany zostanie unieważniony 31 października. Otrzymają one SMS z informacją, gdzie znajdą instrukcję przedłużania profilu zaufanego online. Czytaj dalej →

Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej aktywnie dąży do tworzenia równych szans na rynku pracy dla osób z niepełnosprawnościami. Wiceminister Małgorzata Jarosińska-Jedynak podczas kongresu Networkpower w Jasionce wyraziła zrozumienie dla potencjału, jaki reprezentują osoby niepełnosprawne na rynku pracy. Podkreśliła znaczenie niezależności, jaką daje praca zawodowa, zarówno z punktu widzenia jednostki, jak i społeczeństwa.
W latach 2014-2023, dzięki wsparciu z Europejskiego Funduszu Społecznego, blisko 600 tysięcy osób z niepełnosprawnościami otrzymało wsparcie. Ta liczba stanowi 6% wszystkich uczestników programów regionalnych i krajowych finansowanych ze środków unijnych. W ramach działań nakierowanych na aktywizację społeczno-zawodową, osoby niepełnosprawne stanowiły aż jedną trzecią uczestników.
W ramach programu „Wiedza, Edukacja, Rozwój”, wiceszefowa resortu funduszy i polityki regionalnej wyodrębniła specjalne działania skierowane na aktywizację zawodową i poprawę jakości miejsc pracy dla osób z niepełnosprawnościami. Ponad 8 tysięcy osób skorzystało z tego wsparcia, a imponujące 45% z nich podjęło pracę w ciągu pół roku od zakończenia projektów.
W perspektywie finansowej na lata 2021-2027 rząd planuje kontynuować inwestycje w aktywność zawodową osób z niepełnosprawnościami na rynku pracy. Jednym z kluczowych elementów jest wprowadzenie systemowej usługi znanej jako „zatrudnienie wspomagane.” Ta usługa ma na celu zwiększenie szans na zdobycie oraz utrzymanie zatrudnienia na otwartym rynku pracy dla osób z niepełnosprawnościami. Planuje się, że 18 tysięcy osób będzie miało dostęp do tej usługi, a na ten cel przeznaczono 700 mln złotych.
Równie ważnym elementem programu jest „Dostępność Plus,” którego celem jest inwestowanie w projekty zwiększające dostępność w otoczeniu osób niepełnosprawnych. Na ten cel przeznaczono ponad 18 miliardów złotych, co stwarza szanse na rozwijanie się osób z niepełnosprawnościami i uczynienie środowiska bardziej przyjaznym i dostępnym dla wszystkich. Czytaj dalej →

Jak może brzmieć przestrzeń? NASA szuka pomysłów, jak przekształcać kosmiczne widoki w dźwięki. Jedno z takich rozwiązań zaproponowali podczas hackathonu studenci Politechniki Warszawskiej – informuje uczelnia.
Hackathon NASA International Space Apps Challenge odbył się w Stalowej Woli 7-8 października 2023 r. O projekcie przygotowanym w ramach tego wydarzenia przez studentów PW pisze uczelnia w swoim komunikacie prasowym.
Dzięki tzw. sonifikacji NASA umożliwia odbiorcom, również osobom niewidomym i niedowidzącym, „słuchanie” obrazów astronomicznych uzyskanych dzięki teleskopowi Hubble’a czy Obserwatorium Rentgenowskiemu Chandra i poznawanie ich zawartości.
W ciągu ostatnich kilku lat agencja przekształcała na nuty i dźwięki dwuwymiarowe dane astronomiczne. Zaawansowane narzędzia pozwalają już na wytwarzanie obrazów 3D i to właśnie ich sonifikacją zajęli się podczas hackathonu NASA International Space Apps Challenge reprezentanci PW.
W ramach zadania „Immersed in the sounds of space” Maciej Leszek i Piotr Wojciechowski – studenci inżynierii internetu rzeczy, Jakub Budrewicz – absolwent informatyki, a obecnie student elektroniki (wszyscy z Wydziału Elektroniki i Technik Informacyjnych PW), wraz z Michałem Oręziakiem z Wojskowej Akademii Technicznej zaprojektowali metodę tworzenia sonifikacji zbiorów danych kosmicznych 3D, która pomoże odbiorcom lepiej je zrozumieć i docenić ich piękno. Czytaj dalej →

Autor: Iga Leszczyńska

Do 31 października studenci mają czas, aby złożyć wniosek o dalszą wypłatę renty. W przeciwnym razie stracą świadczenie. „Jeśli student spóźni się i dokumenty złoży dopiero w listopadzie, wtedy rentę rodzinną za październik straci” – wskazał rzecznik prasowy ZUS Paweł Żebrowski.
Renta rodzinna przysługuje dzieciom do ukończenia 16. roku życia, a jeśli kontynuują naukę – nawet do 25. roku życia. Studenci, którzy skończą 25 lat na ostatnim roku studiów, mogą otrzymywać rentę aż do jego zakończenia. Edukację studenta potwierdza zaświadczenie z uczelni.
ZUS przypomniał, że studenci, którzy chcą w dalszym ciągu otrzymywać rentę rodzinną, powinni do końca października złożyć wniosek o dalszą wypłatę świadczenia razem z zaświadczeniem z uczelni, że kontynuują naukę. Zaznaczono, że nie warto zwlekać z dopełnieniem formalności, by nie stracić październikowego świadczenia.
Wypłata renty rodzinnej przysługuje od miesiąca złożenia wniosku wraz z zaświadczeniem. „Jeśli student spóźni się i dokumenty złoży dopiero w listopadzie, wtedy rentę rodzinną za październik straci” – wytłumaczył PAP rzecznik prasowy ZUS Paweł Żebrowski.
Dodał, że takie zaświadczenie z uczelni powinny dostarczyć osoby, które rozpoczęły studia w październiku oraz te, których zaświadczenie było wydane tylko na rok. Podkreślił, że jeśli zaświadczenie z uczelni zostało wydane na cały okres studiów – nie wygasło – nie trzeba dostarczać do ZUS-u nowego zaświadczenia.
Osoby pobierające rentę rodzinną muszą także pamiętać, aby na bieżąco informować ZUS o przerwaniu nauki. Jeśli tego nie zrobią, to ZUS będzie nadal wypłacał rentę, którą trzeba będzie później zwrócić z odsetkami. Czytaj dalej →

Instytut TÜV Rheinland przyznał telewizorom Samsung z serii Excellence Line Neo QLED 8K modele QN900, QN800 i Neo QLED 4K modele QN80 i wyższe oraz QLED model Q80 i wyższe z 2023 roku certyfikat ochrony wzroku „Low Vision Care”. Certyfikat ten nadawany jest produktom, które spełniają standardy ułatwiające oglądanie telewizji osobom niedowidzącym poprzez poprawę sposobu wyświetlania obrazu. To jednak nie jedyne wyróżnienie, jakim w segmencie telewizorów, może poszczycić się producent.
Dla najwyższego komfortu osób niedowidzących
Misją firmy Samsung od zawsze było tworzenie technologii, które będą dostępne dla wszystkich. Dlatego też producent nie zapomina o potrzebach osób niedowidzących i specjalnie z myślą o nich opracował tryb Relumino – pierwszą tego typu innowację, która pozwala osobom słabowidzącym cieszyć się ulubionymi programami telewizyjnymi, filmami i grami bez konieczności posiadania dodatkowego sprzętu. Do optymalizacji parametrów obrazu Relumino wykorzystuje sztuczną inteligencję. Dzięki niej możliwe jest dynamiczne obrysowywanie krawędzi elementów na ekranie i przywracanie równowagi kolorów, co wpływa na lepsze widzenie ludzi, obiektów i tekstu.
TÜV Rheinland, wiodąca międzynarodowa jednostka certyfikująca, przyznaje certyfikat „Low Vision Care” po ocenie, jak dana technologia wpływa na komfort osób z niedowidzeniem. Przeprowadza różnorodne testy porównujące obraz wyświetlany normalnie i w trybie Relumino pod względem klarowności, ostrości oraz ogólnego komfortu wizualnego. Co więcej, aby jeszcze bardziej zwiększyć dostępność nowoczesnej technologii, firma Samsung ściśle współpracuje z Królewskim Instytutem Niewidomych, RNIB. Dzięki temu partnerstwu telewizory Samsung Smart TV z 2023 roku otrzymały od Instytutu certyfikat „Tried and tested”, który jest przyznawany produktom w oparciu o ich przydatność dla osób niewidomych lub niedowidzących. Certyfikat ten nie tylko pomaga konsumentom w podejmowaniu decyzji zakupowych, ale też nakłada na producentów odpowiedzialność za projektowanie produktów z myślą o wszystkich użytkownikach.
To jednak nie wszystko. Oprócz najnowszego certyfikatu „Low Vision Care”, telewizory Samsung z 2023 roku otrzymały również certyfikaty „Circadian Rhythm Display” i „Eye Care” od agencji Verband Deutscher Elektrotechniker, VDE, a także certyfikat „Glare-Free” wydawany przez Underwriters Laboratories, UL, dla technologii zapewniających bezpieczniejsze oglądanie i większy komfort widzenia. Kolejne certyfikaty – „Pantone Validated” i „Skin Tone Validated” – potwierdzają, że telewizory te są zgodne ze standardami Pantone pod względem wierności reprodukcji kolorów. Czytaj dalej →

W ostatnich latach coraz więcej marek modowych skupia się na włączeniu osób z niepełnosprawnościami, dążąc do większej równości i inkluzji w przemyśle. Victoria’s Secret & Co. dołączyło do tego ruchu, wprowadzając nową linię adaptacyjną bielizny, która ma na celu wspierać kobiety z niepełnosprawnościami.
W komunikacie prasowym Victoria’s Secret & Co. podkreśliło swoje zaangażowanie w różnorodność, równość i inkluzję jako wartości nadrzędne. Marka dąży do tworzenia przestrzeni i produktów, które umożliwiają osobom z różnymi tożsamościami i perspektywami rozwijanie się. Jednak osoby z niepełnosprawnościami, jedna z najbardziej niedoreprezentowanych i niewspieranych grup mniejszości na świecie, stanowi szczególny obszar, na którym Victoria’s Secret chce się skupić.
W ramach tej inicjatywy Victoria’s Secret & Co. stworzyło adaptacyjne produkty bielizny, w tym biustonosze i majtki, które zostały zaprojektowane z myślą o osobach z niepełnosprawnościami. Produkty te cechują się takimi cechami jak magnetyczne zapięcia ułatwiające zakładanie i zdejmowanie, miękkie tkaniny przyjazne dla zmysłów, jednoczęściowa konstrukcja z wygładzającym tyłem oraz w pełni regulowane i przekształcalne ramiączka. Ta innowacyjna oferta jest dostępna w różnych rozmiarach, by dostosować się do różnych potrzeb i preferencji klientek.
Wdrożenie tej linii adaptacyjnej nie byłoby możliwe bez cennej współpracy z ekspertami z GAMUT Management oraz organizacją Runway of Dreams, która działa na rzecz inkluzji, akceptacji i możliwości w przemyśle mody dla osób z niepełnosprawnościami. Dzięki tym partnerstwom, Victoria’s Secret & Co. pracowało nad lepszym zrozumieniem potrzeb osób z niepełnosprawnościami poprzez grupy fokusowe, wgląd konsumentów i programy testów noszenia.
Marka podkreśla także swoje zaangażowanie w inkluzję wewnętrzną, uruchamiając Inclusion Resource Group (IRG) o nazwie ADAPT. Ta grupa zasobów ma na celu stworzenie bezpiecznej przestrzeni, w której pracownicy z niepełnosprawnościami, opiekunowie i sojusznicy mogą otwarcie dyskutować o swoich potrzebach i doświadczeniach.
Victoria’s Secret & Co. nie zamierza ograniczać swojego zaangażowania tylko do własnej marki. Firma aktywnie uczestniczy w konferencjach i panelach dyskusyjnych na temat inkluzji w branży mody. W ostatnim czasie miała okazję uczestniczyć w panelu dyskusyjnym na Narodowej Konferencji Detalistów oraz w ekskluzywnej dyskusji z przedstawicielami mediów, influencerami i członkami społeczności osób z niepełnosprawnościami na temat inkluzji w rozwoju produktów adaptacyjnych. Czytaj dalej →

Centra opiekuńczo-mieszkalne to jedna z form wsparcia dla dorosłych osób z niepełnosprawnościami. Zgodnie z założeniem, te centra mają stanowić dla nich bezpieczne miejsce do zamieszkania, rozwoju i opieki.
Dnia 11 października 2023 r. minister rodziny i polityki społecznej, Marlena Maląg, zatwierdziła listę rekomendowanych wniosków w ramach ogłoszonego w 2023 r. naboru do programu „Centra opiekuńczo-mieszkalne”, wraz z kwotą środków przyznaną z Funduszu Solidarnościowego. Czytaj dalej →