Nie przeocz wady wzroku u dziecka. Ta jedna wizyta kluczowa

Autor: Klaudia Torchała

Małe dziecko potrafi świetnie ukryć wadę wzroku przed rodzicami. Szybko się do niej przyzwyczaja i zupełnie normalnie funkcjonuje, fundując sobie m.in. amblyopię, czyli niedowidzące tzw. leniwe oko. Dlatego tak istotne jest, by pierwszą wizytę u okulisty odbyć z dzieckiem w określonym momencie. To wizyta obowiązkowa, bo z biegiem czasu coraz trudniej wyleczyć niedowidzenie. Czytaj dalej →

Polsko nie ślepnij! Ruszył nabór gabinetów okulistycznych do VII edycji akcji „Polscy Okuliści Kontra Jaskra”

Polskie Towarzystwo Okulistyczne ogłosiło nabór gabinetów i poradni okulistycznych do VII edycji ogólnopolskiej akcji „Polscy Okuliści Kontra Jaskra”. Rejestracja placówek jest bezpłatna i trwa do 3 marca
W związku ze zbliżającym się Światowym Tygodniem Jaskry,  który w tym roku obchodzony będzie pomiędzy 12 a 18 marca, Polskie Towarzystwo Okulistyczne (PTO), Sekcja Jaskry PTO i Polski Związek Niewidomych, już po raz siódmy zapraszają gabinety i kliniki okulistyczne do włączenia się do społecznej akcji badań przesiewowych w kierunku jaskry. Udział w akcji to nie tylko działanie na rzecz zdrowia Polaków, ale także doskonała forma promocji zarówno dla lekarzy jak i gabinetów okulistycznych.
– Jako Polskie Towarzystwo Okulistyczne stoimy bezsprzecznie na stanowisku, że umożliwienie pacjentom wykonania bezpłatnych badań w kierunku wczesnego wykrycia jaskry to bardzo ważny krok w walce z tą podstępną chorobą. W poprzednich edycjach przebadanych zostało ponad 13 000 pacjentów. Aż 40 procent z nich zostało skierowanych do dalszej diagnostyki. Zachęcam Państwa do zgłaszania się do naszej inicjatywy – mówi prof. dr hab. n. med. Bożena Romanowska Dixon, Prezes Polskiego Towarzystwa Okulistycznego. Gabinety można rejestrować za pośrednictwem strony www.tydzienjaskry.pl do 3 marca br.
Akcja “Polscy Okuliści Kontra Jaskra” to trwająca od 2017 roku inicjatywa Polskiego Towarzystwa Okulistycznego i lekarzy okulistów z całej Polski, mająca na celu podniesienie świadomości społeczeństwa na temat jaskry oraz zwiększenie jej wykrywalności we wczesnych stadiach zaawansowania, a tym samym uratowanie wzroku pacjentów, którzy są nieświadomi swojej choroby. Aby zgłosić się do inicjatywy w pierwszej kolejności należy wypełnić wniosek dostępny na stronie www.tydzienjaskry.pl/rejestracja-gabinetu, wówczas na adres e-mail wskazany w formularzu przesłane zostanie potwierdzenie udziału w programie, które następnie należy: wydrukować, podpisać, zeskanować i odesłać na adres: tydzienjaskry@pto.com.pl. Każdy z gabinetów, który przystąpi do akcji – po zdeklarowaniu liczby bezpłatnych badań oferowanych pacjentom – otrzyma pakiet startowy, w skład którego wchodzą: plakaty informacyjne i ulotki edukacyjne dla pacjentów oraz kwestionariusze badania przesiewowego. Zgłoszenia podmiotu leczniczego może dokonać zarówno lekarz, jak i pracownik administracyjny.
–  Jaskra to choroba, która stanowi w naszym kraju nadal bardzo poważny problem. Szacuje się, że cierpi na nią nawet 800 tysięcy Polaków, z czego ponad połowa wciąż nie została zdiagnozowana, a tym samym nie ma świadomości, że powoli traci wzrok. Bardzo cieszy nas więc to, że akcja „Polscy Okuliści kontra Jaskra” od lat wzbudza tak duże zainteresowanie zarówno wśród realizatorów jak i społeczeństwa – mówi prof. dr hab. n. med. Bożena Romanowska Dixon, Prezes Polskiego Towarzystwa Okulistycznego.
W ramach inicjatywy gabinety okulistyczne, które wyrażą chęć udziału w tegorocznych obchodach będą przeprowadzać badania, w zakres których wchodzą: badania budowy dna oka, grubości rogówki, ciśnienia wewnątrzgałkowego oraz oczywiście wywiad lekarski.
– Liczby mówią same za siebie i są najlepszym dowodem na zasadność realizacji tej akcji. Tylko w ubiegłym, 2022 roku do akcji przyłączyło się 65 gabinetów z 36 miast i 15 województw. Placówki zaoferowały ponad 2060 miejsc dostępnych dla pacjentów. Mamy nadzieję, że w tym roku w inicjatywę zaangażuje się jeszcze więcej podmiotów. Do czego bardzo serdecznie zachęcamy! Na Państwa zgłoszenia czekamy do 3 marca – podsumowuje wiceprezes Polskiego Towarzystwa Okulistycznego, prof. dr hab. n. med. Iwona Grabska-Liberek. Czytaj dalej →

Miliard złotych na sprzęt, mieszkania i auta dla osób niepełnosprawnych

Dziś w Ministerstwie Rodziny i Polityki Społecznej odbył się briefing prasowy z udziałem wiceministra Pawła Wdówika, Pełnomocnika Rządu do Spraw Osób Niepełnosprawnych, Doroty Habich – Zastępcy Prezesa Zarządu ds. Programowych, PFRON oraz Tomasza Maruszewskiego – Zastępcy Prezesa Zarządu ds. Finansowych, PFRON.
W ub.r. premier Mateusz Morawiecki przeznaczył miliard złotych na wsparcie osób z niepełnosprawnościami. Wiceminister Paweł Wdówik poinformował o wykorzystaniu tych środków. Trafią one m.in. na  „Wypożyczalnie technologii wspomagających” oraz programy mieszkaniowe. Czytaj dalej →

Niewidomi bohaterowie w filmach. Poznajcie nasze TOP 10

Niewidomi bohaterowie filmowi są często wystawiani na próbę w swoich filmowych historiach, ale mimo to pokazują siłę i odwagę, radząc sobie z wyzwaniami życia. Niektóre z tych postaci są inspirowane prawdziwymi osobami, a inne to fikcyjni bohaterowie, którzy dają nam wgląd w świat niewidomych i pomagają nam zrozumieć ich trudną sytuację.
Prezentujemy 10 wybranych przez nas filmów, w których w rolach głównych występują niewidomi bohaterowie. Czytaj dalej →

Na szlaku dostępnej sztuki i rozrywki – Muzeum Dwory Karwacjanów i Gładyszów w Gorlicach

Muzeum Dwory Karwacjanów i Gładyszów w Gorlicach to muzeum wielooddziałowe zlokalizowane w powiecie gorlickim, utworzone 1 stycznia 2008 roku.
Celem Muzeum jest gromadzenie, przechowywanie, konserwowanie, opracowywanie i udostępnianie zbiorów z dziedziny historii, sztuki, etnografii, architektury i budownictwa ludowego, a także działalność naukowa, edukacyjna i kulturalna.
Muzeum posiada cztery oddziały: Dwór Karwacjanów w Gorlicach, Ośrodek Konferencyjno-Wystawienniczy Kasztel w Szymbarku, Skansen Wsi Pogórzańskiej im. prof. Romana Reinfussa w Szymbarku i Zagroda Maziarska w Łosiu (Łosie). Czytaj dalej →

Od dziś można składać wnioski o świadczenie wychowawcze 500+ na nowy okres świadczeniowy

Świadczenie wychowawcze przysługuje na każde dziecko do ukończenia przez nie 18 lat, niezależnie od osiąganych dochodów. Żeby otrzymać świadczenie wychowawcze na nowy okres świadczeniowy, który trwa od 1 czerwca 2023 r. do 31 maja 2024 r., trzeba złożyć do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych odpowiedni wniosek drogą elektroniczną. Od 1 lutego ZUS zaczął przyjmowanie wniosków. Czytaj dalej →

„Pogwarki Jarka”. O mężu i żonie

Mąż i żona, dwa serca jednym biciem
Ich miłość, jak drzewo, rośnie z dnia na dzień
Razem dzielą radości, smutki też pokonują
Bo w swoim objęciu, wszystko jest możliwe do zdobycia
Jeden dla drugiego, są największym skarbem
I ich więź, jak kamień, jest niezłomna w każdym czasie
Razem przeszli przez burze, i słoneczne dni
I niezależnie od wszystkiego, zawsze razem staną.
Zaczęło się poważnie. Spokojnie! Będzie tradycyjnie na wesoło, bo to w końcu cykl satyryczny. Zbliżają się Walentynki, więc będzie niejako o miłości. Jarek „Pogwarek” Zajączkowski poruszy temat relacji małżeńskich.

Czytaj dalej →

Prace nad ustawą wdrażającą Europejski Akt o Dostępności dobiegają końca

Działania Ministerstwa Funduszy i Polityki Regionalnej w obszarze dostępności, w tym prace nad ustawą wdrażającą Europejski Akt o Dostępności, były jednym z tematów poruszonych podczas spotkania zorganizowanego przez Związek Cyfrowa Polska. W Okrągłym Stole uczestniczyła wiceminister funduszy i polityki regionalnej Małgorzata Jarosińska-Jedynak.
Spotkanie miało wielostronny charakter i dotyczyło licznych obszarów działania, bo lista produktów i usług, które mają być dostępne dla osób z różnymi rodzajami niepełnosprawności, jest długa. To między innymi komputery, smartfony, e-booki i telewizory, usługi bankowe czy zakupy przez internet. Takie wymogi określa Europejski Akt o Dostępności (EAA). Czytaj dalej →

Integralia zaprasza do II edycji programu Sprawny staż

Ruszył nabór do drugiej edycji „Sprawnego stażu”. To ogólnopolski program stażowy dla studentów i absolwentów z niepełnosprawnościami realizowany z dużymi i cenionymi firmami. W pierwszej edycji przedsięwzięcia wzięli udział: Siemens Healthineers, Bayer, ERGO Hestia i IKEA. Nabór firm do drugiej edycji będzie trwał do 10 marca.
W programie mogą uczestniczyć podmioty, które realizują strategię zrównoważonego rozwoju, posiadają status dużego przedsiębiorstwa i chcą włączać osoby z niepełnosprawnościami w swoje struktury. W tym roku w programie jest miejsce dla 10 firm. Każda z nich może zgłosić po 3 miejsca stażowe.
Tak jak w poprzedniej edycji, przedsiębiorstwa samodzielnie określają wymagania wobec kandydatów w ofertach stażowych, a rekrutacją stażystów i przygotowaniem zespołów do ich przyjęcia zajmie się Fundacja Integralia. Firmy podejmą decyzję o przyjęciu stażysty na podstawie rekomendacji udzielonych przez Integralię. Staże mają formę 3–miesięcznych płatnych praktyk wakacyjnych. Uczestnicy programu otrzymają wynagrodzenie wynoszące co najmniej 4200 zł brutto za miesiąc stażu w pełnym wymiarze.
– Zachęcamy firmy do rozwijania Diversity&Inclusion i mówienia o różnorodności także w aspekcie niepełnosprawności. Sprawny staż to doskonała okazja, by zdobyć doświadczenie we współpracy z osobami z niepełnosprawnościami i przełamać istniejące bariery. Przez cały okres realizacji programu wspieramy organizacje, odpowiadamy na wszelkie pytania, inspirujemy. Na koniec stażodawca odnosi wiele korzyści, m.in. może zyskać cennego pracownika. W efekcie I edycji wszyscy partnerzy podjęli dalszą współpracę z przynajmniej jednym stażystą – mówi Monika Truszkowska-Bednarek, prezeska Fundacji Grupy ERGO Hestia Integralia.
Firmy mogą zgłaszać się do programu do 10 marca 2023 r., jednak formularz zgłoszeniowy wraz z ofertami staży warto przesłać już teraz. W przypadku większej liczby chętnych przedsiębiorstw o zakwalifikowaniu zdecyduje m.in. kolejność zgłoszeń. Rekrutacja kandydatów z niepełnosprawnościami będzie prowadzona do 28 maja 2023 r.
– Firmy, które brały udział w zeszłorocznej edycji programu, podkreślają, że Sprawny staż miał praktyczne przełożenie na rzeczywiste zmiany w ich organizacjach. Oddziaływał na świadomość oraz zaangażowanie indywidualnych pracowników, zespołów, ale prowadził także do zmian w zakresie istniejących procesów czy inwestycji w dostępną przestrzeń. Cieszymy się, że projekt skłania pracodawców do podejmowania konkretnych działań na rzecz budowania kultury włączającej i przystosowanych miejsc pracy – dodaje Monika Truszkowska-Bednarek.
Więcej informacji o II edycji programu „Sprawny staż” znajduje się na stronie www.sprawnystaz.pl oraz w regulaminie. Patronat nad programem objęli: Karta Różnorodności w Polsce koordynowana przez Forum Odpowiedzialnego Biznesu, Pracodawcy Pomorza, Polsko-Niemiecka Izba Przemysłowo-Handlowa (AHK Polska), Uniwersytet Gdański oraz Life On Wheelz. Czytaj dalej →