Dopłaty do zakupu wózków elektrycznych, mikrobusów czy wind, wsparcie zatrudnienia i rehabilitacji osób niepełnosprawnych, a także pomoc poszkodowanym w wyniku żywiołu – to tylko niektóre kluczowe zadania realizowane w ramach programów Rady Nadzorczej Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych. Na ten cel w 2019 r. przeznaczono kwotę 280 mln 270 tys. złotych.
Podczas wtorkowego briefingu w siedzibie PFRON zostały podsumowane działania Rady Nadzorczej, której prezesem jest pełnomocnik Rządu ds. Osób Niepełnosprawnych Krzysztof Michałkiewicz. Wspólnie z Prezes Zarządu PFRON Marleną Maląg przedstawili efekty dobrej współpracy, dzięki której udało się wprowadzić istotne rozwiązania dla osób niepełnosprawnych.
– Poprzez różnorodność programów Rady Nadzorczej realizowanych głównie we współpracy z samorządami i organizacjami pozarządowymi PFRON obejmuje wsparciem finansowym osoby z wszystkimi rodzajami niepełnosprawności we wszystkich dziedzinach życia i służy wzmacnianiu ich aktywności zarówno zawodowej, jak i społecznej. Niezwykle istotne w działaniach Rady Nadzorczej, w skład której wchodzą przedstawiciele Ministerstwa Rodziny Pracy i Polityki Społecznej, Ministerstwa Finansów, związków zawodowych, przedsiębiorców czy organizacji pozarządowych, były programy prozatrudnieniowe, dzięki którym osoby niepełnosprawne znajdują pracę. Wśród tych programów znalazły się rozwiązania, które mają pomóc osobom niepełnosprawnym zarówno w dobrym przygotowaniu się do wykonywanej pracy jak również w utrzymaniu tego zatrudnienia. Łączny budżet na ten cel wyniósł ponad 19,5 mln zł – mówił minister Krzysztof Michałkiewicz.
Więcej miejsc pracy
Programy prozatrudnieniowe są ważnym efektem działań Rady Nadzorczej PFRON. – By zwiększyć promocję tych programów stworzyliśmy i przeprowadziliśmy specjalną kampanię pod hasłem „Aktywni plus”, której celem było zwrócenie uwagi na ważne rozwiązania i nowe formy wsparcia w szukaniu zatrudnienia przez osoby niepełnosprawne. W ramach kampanii przekonaliśmy do współpracy nowych partnerów, którzy już zadeklarowali nowe miejsca pracy dla osób niepełnosprawnych. Są nimi Poczta Polska, Grupa Enea oraz Orlen, a już wkrótce do tego grona dołączy największy bank w Polsce PKO BP – zaznaczyła prezes PFRON Marlena Maląg.
W pakiet programów prozatrudnieniowych wchodzą: program „Praca-Integracja” (z budżetem 5,11 mln zł), mający zwiększyć zatrudnienie osób niepełnosprawnych w spółkach skarbu państwa; „Stabilne zatrudnienie” (z budżetem 6,8 mln zł) – program, który ma zwiększyć zatrudnienie osób niepełnosprawnych w instytucjach publicznych oraz program „Absolwent” (7,4 mln zł), wspierający zatrudnienie osób niepełnosprawnych mających wyższe wykształcenie.
Wszystkie te programy umożliwiają osobom z niepełnosprawnościami nie tylko rozwój zawodowy, ale też dają możliwości zbudowania relacji, podejmowania nowych, odważnych i inspirujących wyzwań. To kompleksowe rozwiązanie dedykowane zarówno osobom, które dopiero wchodzą na rynek pracy, jak i tym z doświadczeniem zawodowym.
Zwiększenie samodzielności osób niepełnosprawnych
Kluczowym programem Rady Nadzorczej PFRON jest „Aktywny samorząd”, na który w 2019 roku przeznaczono 172 mln zł. – Współpraca z jednostkami samorządu terytorialnego jest bardzo istotna, ponieważ to one znają bieżące potrzeby lokalnej społeczności i są blisko osób niepełnosprawnych. Dlatego też środki na realizację zadań w ramach tego programu zwiększone zostały w porównaniu z rokiem 2015 aż o 89 proc. Od 2016 roku sukcesywnie zwiększaliśmy dofinansowania i obszary wsparcia tak, by udzielić pomocy osobom z wszystkimi rodzajami niepełnosprawności. To realna pomoc – podkreślił minister Krzysztof Michalkiewicz.
W ramach tego programu po pięciu latach przywrócone zostało dofinansowanie do wózków o napędzie elektrycznym. – To kolejna ważna odpowiedź na potrzeby osób niepełnosprawnych. Na ten cel przeznaczyliśmy 20 mln zł. Dla indywidualnej osoby wsparcie wynosi 10 tys. zł. Oprócz tego dofinansowania pomagamy również w zdobyciu prawa jazdy oraz współfinansujemy zakup niezbędnego oprzyrządowania do posiadanego samochodu – tłumaczyła prezes Zarządu PFRON Marlena Maląg.
Rada Nadzorcza wraz z Zarządem Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych podjęła w tym roku istotne decyzje o dofinansowaniu w zakresie poprawy mobilności także osób z dysfunkcją słuchu, finansując zarówno uzyskanie prawa jazdy, jak i zakup oraz montaż oprzyrządowania do samochodu.
– Programy Rady Nadzorczej PFRON to również natychmiastowa reakcja na potrzeby osób niepełnosprawnych, na które system jeszcze nie zareagował. Przykładem tego był m.in. zatwierdzony w 2017 roku pilotażowy program pomocy poszkodowanym w wyniku żywiołu, którego kontynuacja na stałe wpisana została w działania Funduszu – zaznaczył Krzysztof Michałkiewicz.
Wyrównywanie różnic
Na stałe w działania Rady Nadzorczej wpisał się również program „Wyrównywania różnic między regionami III”, w ramach którego od lat skutecznie zmienia się krajobraz polskich miast i wsi. W rezultacie udaje się dostosować przestrzeń społeczną dla osób niepełnosprawnych, co umożliwia im zwiększenie aktywności społecznej i zawodowej. Na realizację tego programu w 2019 roku Fundusz przeznacza w skali całego kraju ponad 65 mln zł. Zakupionych zostanie w sumie 357 pojazdów – autobusów i mikrobusów. Środki z programu przeznaczane są również na likwidację barier architektonicznych w urzędach, placówkach edukacyjnych lub środowiskowych domach samopomocy, dzięki czemu w wielu budynkach pojawiają się windy przystosowane do potrzeb osób z wszystkimi rodzajami niepełnosprawności.
Na realizację programów Rady Nadzorczej Fundusz przeznaczy w 2019 r. ponad 280 mln 270 tys. zł. Ze środków skorzystają również m.in. uczestnicy zajęć klubowych w warsztatach terapii zajęciowej oraz podopieczni ośrodków rehabilitacyjno-edukacyjno-wychowawczych i ośrodków rewalidacyjno-wychowawczych.
Działania Rady Nadzorczej i Zarządu PFRON są efektem szerokiej współpracy i dobrego dialogu społecznego. Cały budżet PFRON w 2019 roku wynosi 5,5 mld zł. To o 20 proc. więcej niż cztery lata temu.
Źródło: inf. pras.